2016-11-4 藍(lán)藍(lán)設(shè)計(jì)的小編
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作者：藍(lán)藍(lán)
每當(dāng)設(shè)計(jì)工作過(guò)不了稿時(shí)我會(huì)很痛苦，會(huì)寢食難安，即而是一種堅(jiān)決要盡快過(guò)稿，解脫痛苦，達(dá)到客戶(hù)和自己滿(mǎn)意的信念，同時(shí)也有一定不服的氣憤。為使自己遠(yuǎn)離痛苦，我會(huì)嘗試多種方法：
1.主動(dòng)，多次，溝通，迅速改稿。
多問(wèn)為什么，清楚頁(yè)面交互和每一個(gè)元素的由來(lái)，探討好如何做的種種嘗試，再定一兩種先做出來(lái)。同創(chuàng)，與客戶(hù)及客戶(hù)的客戶(hù)共創(chuàng)。
加班，快速迭代。
2.自己反復(fù)看，順眼了，對(duì)了，再給別人看。
要想順利，自己先做好，有毛病，一看就有漏洞的不要拿出去。人都是有自尊心的，為了自己的自尊，為了自己那份的責(zé)任心。
3.盡可能快，多的，掌握更多的此行業(yè)的知識(shí)、理論，根據(jù)，找到目前運(yùn)作雙方的不足，有了強(qiáng)有力的武器，披荊斬棘，旁征博引。
請(qǐng)教高手。
4.能聽(tīng)得進(jìn)去意見(jiàn)，并有同理心。
當(dāng)客戶(hù)不認(rèn)可自己作品時(shí)，連帶基本上是不認(rèn)可設(shè)計(jì)師這個(gè)人的。這時(shí)候百口莫辦，唯有行動(dòng)來(lái)說(shuō)明自己。
消極應(yīng)對(duì)，推一推動(dòng)一動(dòng)，或回報(bào)以不滿(mǎn)或不認(rèn)可的情緒化，顯然是不可取的。如果每次栽在這里，只能說(shuō)自己的能力和水平有限，處世不夠成熟。
這個(gè)世界上爛作品很多，也是客戶(hù)認(rèn)可后發(fā)布的。如果單自己的不被認(rèn)可，那是自己的工作作風(fēng)，敬業(yè)精神，為人處世，溝通能力不被認(rèn)可，連帶工作成果被否認(rèn)。
任何問(wèn)題都是自己的問(wèn)題，客戶(hù)缺乏審美及不知道要什么也是自己的問(wèn)題，因?yàn)榭蛻?hù)是我找的，我沒(méi)有達(dá)到提升，引領(lǐng)對(duì)方的能力。
5懲罰自己。反省不足。
刻骨銘心才能印象深刻，下次不再犯。
懲罰好自己，別人才會(huì)不懲罰。管好自己，別人才不會(huì)管自己。
以下文章摘自：伯特?海寧格《內(nèi)在之旅~海寧格的獨(dú)特靜心》
工作是生命的實(shí)踐，
也是我們?cè)谶@世上與他人共同參與生命的方式。
工作成就了這世界的生命，
也成就了每個(gè)靈魂在這世上的運(yùn)作。
從前的人們狩獵、農(nóng)耕、畜牧，用這些工作直接生產(chǎn)日常生活所需用的物資。今日已不再如此，我們是用工作賺取金錢(qián)來(lái)維持生計(jì)。
但是就像是狩獵、農(nóng)耕和畜牧一樣，我們的工作所得並不只是為了自己的享用，同時(shí)也為了其他的人，尤其是當(dāng)大家一同分工合作的時(shí)候。即使到今天仍然是這樣，我們工作的喜悅總是來(lái)自於他人，也許還有許許多多的人，因?yàn)槲覀兊墓ぷ鞲纳屏怂麄兊纳?，讓他們過(guò)得更好。
生命的偉大力量透過(guò)許多層面和我們相連，它與眾人同在。藉由工作這種獨(dú)特的方式，我們與這個(gè)偉大的力量和諧一致，而它也在這其中成就我們。
內(nèi)在之旅也引導(dǎo)我們?nèi)スぷ?，去成就生命。即使表面上看?lái)，內(nèi)在之旅似乎帶領(lǐng)我們脫離繁重的工作，但那也只有在我們秏盡精力、或者對(duì)於工作過(guò)度執(zhí)著時(shí)，暫時(shí)將我們從中帶離開(kāi)。內(nèi)在的旅途上，我們凝聚精神和力量，藉此看清工作的本質(zhì)。我們並不是逃離工作，而是要明白生命的重心是什麼，哪些事是瑣事。
透過(guò)內(nèi)在之旅，我們將更專(zhuān)注於工作，帶著凝聚的精神和凝聚的力量，以及凝聚的喜悅。
藍(lán)藍(lán)設(shè)計(jì)的小編 http://www.sdgs6788.com
